威马汽车回应裁员传闻：只是正常健康流动，近3个月员工离职率为1%

威马表示，这一调整是根据公司业务发展需要对部门架构进行的正常调整，以期更好地实现人才结构优化。

昨日据媒体报道，威马汽车出行事业部总经理刘立群于上个月离职，此外其整个出行事业部都在进行调整，该部门下属的技术部和产品部正在大范围裁员。

据媒体援引威马在职员工的消息，该公司出行事业部原下属技术部和产品部共有64人，其中7人离职、6人调岗、10人收到通知等待HR沟通具体离职事宜。

与此同时，据一位知情人士透露，一位即将满6个月试用期的网约车技术员工也已经离职。而据一位已经收到离职通知的威马员工称，他在春节后收到部门经理通知，如果在2月27日前签字同意离职的话，13薪将在离职时一起发放。

值得关注的是，在年前，威马就因“公司年度KPI不达标”取消了全员年终奖，而年终奖约占员工全年收入的30%。

目前威马回应了这一消息，表示，这一调整是根据公司业务发展需要对部门架构进行的正常调整，以期更好地实现人才结构优化。目前，出行事业部下属没有技术部门，主要由业务人员组成，充电和租车服务工作一直在正常开展。

关于大范围裁员的说法，威马也予以否认，表示：“威马没有大范围裁员。公司目前员工总数近3000人，近3个月员工离职率为1%左右，同时也在正常开展人才招聘工作，春节前后有不少新员工入职。人员有出有进，属于正常健康流动。”

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